A) Cohesión. B) Recursos gráficos. C) Datos. D) Adecuación. E) Título.
A) Datos. B) Recursos gráficos. C) Adecuación. D) Subtítulos. E) Cohesión.
A) Precisión. B) Adecuación y coherencia. C) Objetividad. D) Datos formales. E) Título.
A) Recursos gráficos. B) Adecuación, coherencia y cohesión. C) Función referencial. D) Datos formales. E) Precisión y claridad.
A) Objetividad. B) Cohesión. C) Recursos gráficos. D) Adecuación. E) Claridad.
A) Cohesión. B) Subtítulos. C) Título. D) Objetividad. E) Precisión y claridad.
A) Objetividad y formalidad. B) Diálogo y exposición. C) Adecuación, coherencia y cohesión. D) Descripción y narración. E) Recursos gráficos.
A) nos permiten dar a conocer un tema. B) son escritos utilitarios y prácticos. C) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento. D) nos permiten expresar sentimientos y emociones.
A) Carta Poder. B) Solicitud de empleo. C) Curriculum Vitae D) Mapa Conceptual.
A) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características. B) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros. C) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros. D) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros. |